El Instituto Hidalguense de Educación (IHE) reafirma su compromiso con la formación continua de su personal docente mediante la implementación del Programa para el Desarrollo Profesional Docente (PRODEP) 2024.

Este programa, impulsado por la Dirección General de Desarrollo Curricular y la Dirección de Formación Continua, busca fortalecer la calidad educativa en beneficio de niñas, niños y adolescentes en la entidad. Para ello, las intervenciones formativas se alinean con el enfoque situado, un modelo pedagógico basado en situaciones reales que permite mejorar las prácticas docentes dentro del contexto específico de cada comunidad escolar.

El objetivo principal del PRODEP es fortalecer las capacidades profesionales de maestras y maestros, priorizando el desarrollo de competencias pedagógicas, disciplinares y de gestión que les permitan enfrentar los desafíos actuales en el ámbito educativo.

Como parte de este esfuerzo, los 24 Centros de Maestros, distribuidos en distintas regiones de Hidalgo, han desempeñado un papel clave en la implementación de seis intervenciones formativas que beneficiaron a 3 mil 826 figuras educativas, proporcionando herramientas para mejorar la enseñanza en educación básica.

Además, en colaboración con la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), se impartieron 16 acciones de formación, impactando a 5 mil 751 docentes. De este total, 2 mil 438 fueron atendidos bajo el marco del Anexo 13, “Erogaciones para la Igualdad entre Mujeres y Hombres”, promoviendo la equidad de género y garantizando oportunidades de desarrollo profesional sin distinción.

Siguiendo la instrucción del titular del IHE, Natividad Castrejón Valdez, estos esfuerzos han convertido a los 24 Centros de Maestros en puntos estratégicos para facilitar el acceso a capacitaciones de alto nivel, consolidando a Hidalgo como un referente nacional en la implementación de estrategias de formación docente continua, orientadas a fortalecer el derecho a una educación de excelencia.

El Instituto Hidalguense de Educación (IHE) convoca a maestras y maestros del estado a participar en el proceso de selección para laborar como docentes extranjeros asociados en la enseñanza del español en centros educativos de Luisiana, Estados Unidos, durante el ciclo escolar 2025-2026.

Esta oportunidad forma parte del Convenio de Colaboración Educativa y Cultural establecido entre el Gobierno de Hidalgo, a través de la Secretaría de Educación Pública (SEPH), y el Departamento de Educación del Estado de Luisiana.

Entre los principales requisitos para participar en este programa se encuentran:

• Ser originario o residente de Hidalgo.
• Contar con certificado de estudios, título y cédula profesional en Licenciatura en Educación Preescolar, Primaria, Secundaria, Media Superior o en el Área Pedagógica, obtenida en una Escuela Normal, Escuela Normal Superior, Universidad Pedagógica Nacional o una Institución de Educación Superior reconocida en el Sistema Educativo Nacional.
• Tener experiencia mínima de tres años en la docencia.
• Dominar el idioma inglés con una certificación TOEFL (mínimo 570 puntos), CENNI B2 o equivalente.
• Poseer buena redacción y ortografía en español.
• Contar con constancia de no antecedentes penales.
• Saber conducir un automóvil y disponer de licencia de manejo vigente.

El coordinador estatal del Programa Binacional de Educación Migrante (PROBEM), Pablo Carpio Escudero, destacó que este convenio tiene más de 12 años de existencia, permitiendo que docentes hidalguenses se destaquen en la enseñanza del español en Estados Unidos. Añadió que la estancia inicial es de un ciclo escolar, con la posibilidad de extenderse hasta tres o cinco años.

Las y los interesados pueden solicitar más información acudiendo a las oficinas del Departamento de Ciencias Sociales y Humanidades, ubicadas en el Boulevard Felipe Ángeles s/n, Colonia Venta Prieta, Pachuca de Soto, Hidalgo. También pueden comunicarse al teléfono 771 71 93018 en un horario de 9:00 a 16:00 horas, en días hábiles, o enviar un correo a probemhgo@seph.gob.mx.

La fecha límite de registro es el 24 de febrero de 2025.

Durante enero de 2025, Hidalgo registró 283 mil 913 empleos formales, lo que representa un incremento de 2 mil 949 puestos de trabajo en comparación con diciembre de 2024, cuando el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) reportó 280 mil 964 empleos.

El estado mantiene una tendencia positiva en la generación de empleo, con una tasa de crecimiento anual del 4%, lo que equivale a 10 mil 915 nuevos trabajadores afiliados al IMSS entre enero de 2024 y enero de 2025. Este resultado coloca a Hidalgo por encima del promedio nacional, que en el mismo periodo se ubicó en 0.8%, superando a entidades como Estado de México (3.9%), Chiapas (3.4%), Nuevo León (3.4%) y Guerrero (2.5%).

Este crecimiento responde a las estrategias implementadas para atraer y consolidar inversiones de empresas nacionales e internacionales, como parte de la política económica impulsada por el gobernador Julio Menchaca, la cual ha favorecido la generación de empleo formal en la entidad.

En 2024, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), a través del Servicio Nacional de Empleo (SNE), logró que 3 mil 603 personas obtuvieran un empleo con todas las prestaciones de ley. En lo que va de la actual administración estatal, la cifra asciende a 8 mil 349 trabajadores colocados en empleos formales.

El secretario del Trabajo en Hidalgo, Oscar Javier González Hernández, destacó que la coordinación con el sector privado e instituciones gubernamentales ha sido clave para acercar a la población hidalguense a oportunidades laborales, impulsando así la estabilidad económica de los trabajadores y sus familias.