Pachuca, Hgo.– La identificación temprana de signos de alerta en casos de epilepsia es clave para garantizar un tratamiento adecuado y mejorar la calidad de vida de los pacientes, destacó Eduardo Palomares Valdez, neurólogo pediatra del Hospital General de Alta Especialidad IMSS-Bienestar en Pachuca.

Las convulsiones, explicó el especialista, son episodios breves de movimientos involuntarios del cuerpo que pueden ir acompañados de pérdida de conciencia y control de esfínteres. Algunos síntomas que pueden indicar la presencia de epilepsia incluyen movimientos o sacudidas incontrolables, episodios de confusión o pérdida de conciencia, y dificultad para recordar lo sucedido después de una crisis convulsiva.

Para confirmar el diagnóstico, es fundamental acudir con un neurólogo, quien podrá realizar estudios como el electroencefalograma y la tomografía de cráneo, determinando así el tratamiento más adecuado para cada paciente.

Palomares Valdez señaló que la epilepsia puede manifestarse en cualquier etapa de la vida y, en muchos casos, no tiene una causa específica. Sin embargo, los antecedentes familiares pueden representar un factor de riesgo, por lo que es importante mantenerse alerta ante cualquier síntoma.

El especialista subrayó que, con un tratamiento adecuado y seguimiento médico, la epilepsia puede ser controlada eficazmente. Hasta el 80 por ciento de los pacientes logran mantener una vida plena si siguen correctamente su tratamiento.

Por ello, el IMSS-Bienestar en Hidalgo invita a la población a acudir a sus unidades de salud para recibir atención especializada y orientación sobre esta condición, asegurando así un diagnóstico temprano y una mejor calidad de vida para quienes la padecen.

Con el objetivo de fortalecer el desarrollo urbano en Hidalgo, la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y el Congreso del Estado signarán un convenio de colaboración para trabajar en asuntos metropolitanos, con un enfoque especial en las tres Zonas Metropolitanas actuales. La iniciativa estará a cargo del diputado Andrés Velázquez Vázquez, presidente de la Junta de Gobierno del Congreso local.

La firma del acuerdo se realizará después del Segundo Encuentro Nacional de las Megalópolis, programado para el 29 de marzo en Pachuca, según informó la diputada Hilda Miranda Miranda, presidenta de la Comisión de Asuntos Urbanos y Metropolitanos.

Este convenio busca atender los retos del crecimiento acelerado en las zonas urbanas, promoviendo políticas públicas orientadas al desarrollo de ciudades sostenibles, compactas y con inclusión social. La planificación a mediano y largo plazo será clave para garantizar una mejor calidad de vida en las áreas metropolitanas.

Durante el Encuentro de Legisladoras Transformando las Metrópolis, celebrado en el Centro de Estudios Municipales y Metropolitanos de la UNAM-FES Acatlán, se discutieron temas prioritarios como la protección del medio ambiente, el abastecimiento de agua, la seguridad pública, la movilidad y la municipalización.

Las participantes coincidieron en la necesidad de consolidar una Agenda Metropolitana común que permita la homologación y armonización de políticas entre los estados involucrados. Entre las asistentes estuvieron las diputadas Hilda Miranda y Selina Trujillo Arizmendi, así como la directora de la FES Acatlán, Gloria Consuelo Goris Mayans; Patricia Martínez Cranss, jefa de Estudios Metropolitanos; y Louise David, secretaria técnica de la CONARED.

Como parte de los acuerdos, se trazará una ruta de trabajo enfocada en la implementación de la nueva Ley General de Desarrollo Metropolitano, con el fin de garantizar una mejor gestión del crecimiento urbano y la planeación estratégica en Hidalgo y otras entidades.

El Instituto Tecnológico Superior del Oriente del Estado de Hidalgo (ITESA) ha reforzado su compromiso con la formación de calidad al ofrecer certificaciones de competencias a su comunidad estudiantil a través del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER).

Estas certificaciones representan una ventaja competitiva en el ámbito laboral, ya que no solo validan oficialmente las habilidades adquiridas, sino que también incrementan la empleabilidad y contribuyen a mejorar la eficiencia en las organizaciones que capacitan a su personal bajo estos estándares. Además, fomentan el aprendizaje continuo, impulsando la actualización y profesionalización constante de los egresados.

Este esfuerzo forma parte de las estrategias impulsadas por el gobernador Julio Menchaca Salazar y el secretario de Educación Pública de Hidalgo, Natividad Castrejón Valdez, con el objetivo de consolidar a la entidad como referente educativo y fortalecer la preparación integral de los estudiantes.

Entre los estándares de competencia más destacados que ofrece ITESA se encuentran:

• EC0554 – Trabajo en equipo, que certifica la capacidad de colaboración efectiva en entornos laborales.
• EC0305 – Prestación de servicios de atención a clientes, enfocado en la mejora del servicio y la satisfacción del cliente.
• EC0217.01 – Impartición de cursos de formación de capital humano, que avala las habilidades para planificar, impartir y evaluar capacitaciones grupales presenciales.

Sonia Guadalupe Aguilar Martínez, subdirectora de Vinculación y Extensión del ITESA, destacó que estas certificaciones representan una herramienta clave para los estudiantes, al permitirles demostrar sus habilidades laborales y aumentar sus oportunidades de inserción en el mercado de trabajo.

En 2024, la Entidad de Certificación y Evaluación de ITESA certificó a 214 personas en distintos estándares de competencia del CONOCER, beneficiando a estudiantes, egresados, docentes, personal de empresas e instituciones, así como al público en general.

Actualmente, la institución ofrece 21 estándares de competencia en sectores clave como el automotriz, administrativo, servicio al cliente, turismo, logística, manejo higiénico de alimentos y educación.

Con estas acciones, ITESA reafirma su compromiso con la formación profesional de alto nivel, brindando a sus estudiantes y a la comunidad en general herramientas que fortalecen su perfil y les permiten responder a las exigencias del mercado laboral actual.