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¿Qué debes saber para estructurar un Currículum Vitae?

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Para contribuir en una búsqueda efectiva de empleo, el Currículum Vitae (CV) es
una herramienta que facilita al reclutador conocer las habilidades, estudios y
experiencia obtenida de las y los aspirantes, por lo que este documento debe ser
adaptado al puesto de trabajo al que se aspira y con un estilo “sencillo, ordenado,
con un lenguaje claro y conciso”, informó la Secretaría del Trabajo y Previsión
Social de Hidalgo (STPSH).


De acuerdo con expertos de vinculación laboral del Servicio Nacional de Empleo
Hidalgo (SNEH), los reclutadores dedican en promedio siete segundos para
revisar cada currículum y, durante este ejercicio, es descartado aproximadamente
el 80% de los postulantes, sea porque el documento no se encuentra bien
estructurado o como consecuencia de faltas de ortografía.


Actualmente el CV puede estar en formato físico o digital, aunque en esencia no
ha cambiado desde que se instauró como elemento para el acceso a un puesto de
trabajo. Debido a ello puede ser utilizado para recién egresados de alguna carrera
o bien para aquellos que cuenten con experiencia laboral.


En ese sentido, el CV es un documento destinado a presentarse como aspirante a
un puesto de trabajo ante los responsables de los procesos de selección de una
organización.
De acuerdo con especialistas en recursos humanos, se pueden elaborar dos tipos
de CV: cronológico y funcional. En el primero se enumeran ordenadamente los
estudios y empleos pasados, las empresas y el tiempo laborado en cada una, así
como las actividades relacionadas con el empleo al cual se aspira.


Mientras que en el formato funcional se resaltan aptitudes, habilidades y logros
obtenidos, “aunque no precisamente se revela el tiempo laborado y las empresas
para las que se han prestado servicios”, informó la oficina del SNEH.

La información incluida en un CV debe separarse en datos principales y de
contacto (nombre, edad, dirección, teléfono/s, correo electrónico), acompañados
de una fotografía de rostro con fondo blanco.

Debe contar con un apartado que resalte las habilidades y enumere las destrezas
que son útiles para el puesto laboral y tipo de empresa a la cual se aspire a
colaborar. Mientras que en la sección de estudios aparece el grado máximo de
formación académica.
En la sección de formación complementaria se destacan los cursos, talleres o
actividades efectuadas por el postulante, mismas que pueden ser de utilidad para
la empresa y el cargo al que se aplique.


Es importante destacar la relevancia que significa elaborar un CV único con base
en el perfil del centro de trabajo donde se busque empleo, ya que esto ayuda a
mejorar las posibilidades de ser aceptado. El hecho de adaptar cada versión de
curriculum a la organización y su imagen institucional, puede ser crucial para el
éxito en la búsqueda de una oportunidad laboral.

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Hidalgo Llama A Proteger A Las Abejas Y Polinizadores Para Fortalecer La Seguridad Alimentaria

El gobierno de Hidalgo llamó a proteger a las abejas y polinizadores, fundamentales para la producción de alimentos, la biodiversidad y la seguridad alimentaria.

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El gobierno de Hidalgo llamó a la sociedad a involucrarse en la protección de las abejas y otros polinizadores, debido a su papel fundamental en la producción de alimentos, la conservación de la biodiversidad y el equilibrio ecológico en las distintas regiones de la entidad.

En el marco del Día Mundial de las Abejas, el subsecretario de Sustentabilidad y Cambio Climático de la Secretaría del Medio Ambiente y Recursos Naturales en Hidalgo, Enrique Rojo García, destacó que alrededor del 75 por ciento de las plantas destinadas a la alimentación humana dependen de la polinización.

El funcionario señaló que este proceso natural es clave para la dieta de la población, ya que permite la producción de diversos cultivos. En Hidalgo, alimentos como frijol, chile, tomate, jitomate, calabazas y café dependen de la acción de los polinizadores.

De acuerdo con la información presentada, en la entidad existen 900 apicultores, alrededor de 24 mil colmenas y una producción anual estimada de mil 400 toneladas de miel, actividad que también genera empleos, impulsa el desarrollo económico y contribuye a la preservación de la biodiversidad.

Enrique Rojo García explicó que una parte importante de los vegetales, frutas, nueces y cereales que forman parte de la alimentación diaria depende de la polinización, por lo que la protección de estas especies debe asumirse como una tarea colectiva.

Como parte de las acciones estatales, la administración encabezada por Julio Menchaca Salazar trabaja, a través de la Comisión Estatal de Biodiversidad, en la consolidación de jardines para polinizadores, principalmente en espacios urbanos, con el objetivo de brindar alimento y refugio a estas especies.

Estas medidas buscan promover una mayor conciencia sobre la importancia de las abejas, fortalecer la seguridad alimentaria y contribuir al cuidado del entorno natural en Hidalgo.

Con estas acciones, el gobierno estatal reafirma su compromiso con la conservación de la biodiversidad, el equilibrio ecológico y el impulso de prácticas que permitan proteger a los polinizadores como parte esencial del desarrollo comunitario y ambiental.

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Hidalgo Fortalece Atención A La Salud Mental A Través De Los Cecosama

Hidalgo fortalece la atención a la salud mental mediante los Cecosama, espacios que brindan apoyo profesional en casos de ansiedad, depresión, adicciones y conductas suicidas leves.

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En el marco del Día Nacional de las y los Psicólogos, conmemorado este 20 de mayo, el gobierno de Hidalgo reafirmó su compromiso con la atención integral de la salud mental mediante el fortalecimiento de los Centros Comunitarios de Salud Mental y Adicciones, espacios que brindan acompañamiento profesional a personas que requieren apoyo emocional o tratamiento especializado.

La administración encabezada por Julio Menchaca Salazar impulsa estos centros como una red de atención humana y preventiva, que no solo aborda casos relacionados con adicciones, sino también situaciones de ansiedad, depresión y conductas suicidas leves.

La psicóloga Aidé Domínguez Fernández, terapeuta en el Cecosama de Pachuca, explicó que cada persona usuaria recibe una valoración profesional para identificar sus necesidades y definir el tipo de tratamiento más adecuado, ya sea residencial o ambulatorio.

La especialista destacó que uno de los principales valores de estos centros es su enfoque multidisciplinario, ya que cada usuario cuenta con seguimiento por parte de un equipo integrado por personal médico, trabajo social, psicología individual y psicología familiar durante su proceso de atención.

Domínguez Fernández señaló que superar una adicción representa un reto físico y emocional complejo; sin embargo, quienes permanecen en tratamiento pueden encontrar nuevas posibilidades de vida y reconstruir su entorno lejos del consumo de sustancias.

Cada año, los Cecosama atienden aproximadamente a 550 personas en modalidad ambulatoria, de las cuales el 60 por ciento son mujeres. Además, cerca de 200 personas reciben tratamiento residencial, entre ellas un 40 por ciento de adolescentes.

Actualmente, Hidalgo cuenta con seis Centros Comunitarios de Salud Mental y Adicciones ubicados en Tula, Ciudad Sahagún, San Felipe Orizatlán, Huejutla, Ixmiquilpan y Pachuca. Este último ofrece modalidad residencial especializada para la atención de adicciones.

La labor de estos espacios se centra en reconocer la dignidad de cada persona y atender su contexto humano, entendiendo que recibir apoyo oportuno puede transformar no solo la vida de quien inicia un tratamiento, sino también la dinámica de su familia y comunidad.

Con estas acciones, el gobierno estatal fortalece la cultura del cuidado emocional, promueve la eliminación de estigmas relacionados con la salud mental y busca que pedir ayuda sea visto como una decisión valiente para recuperar bienestar y calidad de vida.

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GOBIERNO

Julio Menchaca Reconoce Al Magisterio Y Destaca Inversión Histórica En Educación

Julio Menchaca reconoció la labor del magisterio hidalguense y destacó que el presupuesto educativo pasó de 24 mil 700 millones de pesos en 2022 a más de 33 mil millones proyectados para 2026.

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El gobernador Julio Menchaca Salazar reconoció la labor de maestras y maestros de Hidalgo como parte fundamental en la formación de generaciones con valores, compromiso social y mayores oportunidades desde las aulas.

En el marco del Día de la Maestra y el Maestro, el mandatario estatal reiteró el respaldo de su administración al sector educativo y destacó que entre 2022 y 2025 se han destinado más de mil millones de pesos para el pago de diferentes prestaciones magisteriales.

Julio Menchaca recordó que el presupuesto educativo en Hidalgo pasó de 24 mil 700 millones de pesos en 2022 a más de 33 mil millones de pesos proyectados para 2026, lo que representa un incremento importante para fortalecer la educación en la entidad.

Durante su mensaje, el gobernador señaló que su administración ha respondido al compromiso con el magisterio y afirmó que se continuará trabajando para atender las necesidades del sector educativo durante el resto de su gobierno.

El secretario de Educación Pública de Hidalgo, Natividad Castrejón Valdez, reconoció a las maestras y maestros como pilares en la formación de niñas, niños y jóvenes, al destacar su papel como guía, apoyo y acompañamiento en el desarrollo de nuevas generaciones.

También subrayó que la escuela y la familia son instituciones esenciales en la construcción de la vida humana, por lo que llamó al magisterio a mantener su vocación, empatía y compromiso para ayudar a las y los estudiantes a reconocer sus capacidades y aspiraciones.

Por su parte, el secretario general de la Sección 15 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, Said Vargas Sáenz, destacó la entrega de miles de docentes que diariamente enfrentan distintas condiciones para cumplir con su labor educativa.

Said Vargas Sáenz señaló que la docencia implica acompañar, orientar y convertirse en un punto de apoyo para niñas, niños y adolescentes, especialmente en etapas de incertidumbre o dificultad.

Finalmente, agradeció el respaldo del gobernador Julio Menchaca Salazar al sector educativo y reconoció el impulso de acciones relacionadas con la protección laboral y la autonomía sindical del magisterio en Hidalgo.

Con este reconocimiento, el gobierno estatal refrendó la importancia del trabajo docente como base para fortalecer la educación, el desarrollo social y el futuro de las nuevas generaciones hidalguenses.

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