Becas para la Transformación fueron entregadas a estudiantes de la Universidad Tecnológica de Tula-Tepeji, Unidad Académica Chapulhuacán, y de la Universidad Pedagógica Nacional, sede Jacala, con el propósito de fortalecer su permanencia y desarrollo académico.

En representación del gobernador Julio Menchaca Salazar, el secretario de Educación Pública de Hidalgo, Natividad Castrejón Valdez, encabezó la entrega de estos apoyos durante su visita a las instalaciones de la Unidad Académica de Chapulhuacán.

Durante el encuentro, el titular de la SEPH destacó que Hidalgo avanza hacia una educación más justa, incluyente y cercana a las necesidades de la población, colocando a las y los estudiantes en el centro de las decisiones públicas.

Natividad Castrejón señaló que invertir en la juventud representa invertir en el futuro del estado, por lo que este programa forma parte de una estrategia de justicia social, inclusión y desarrollo humano.

Las Becas para la Transformación brindan apoyo económico para gastos como inscripciones, transporte, alimentación y materiales escolares, lo que contribuye al bienestar económico de las y los estudiantes y sus familias.

Además, este programa ayuda a prevenir la deserción escolar, promueve la igualdad de oportunidades, impulsa la movilidad social y fortalece la formación profesional de las juventudes hidalguenses.

Para el ejercicio 2026, el Gobierno de Hidalgo destinará una inversión superior a 130 millones de pesos a este programa, en beneficio de más de 17 mil 400 estudiantes de instituciones públicas de educación superior.

Cada año se emiten dos convocatorias para acceder a este apoyo, en las que participan 38 instituciones públicas de educación superior, entre ellas universidades tecnológicas y politécnicas, institutos tecnológicos, escuelas normales, la Universidad Pedagógica Nacional-Hidalgo, la Universidad Intercultural y la Universidad Digital del Estado de Hidalgo.

Gracias al trabajo coordinado entre instituciones educativas, el Gobierno estatal y federal, actualmente ocho de cada diez estudiantes inscritos en instituciones públicas de educación superior reciben algún tipo de apoyo económico para continuar y concluir sus estudios.

En el evento participaron el titular de la Oficina de Enlace Educativo del Gobierno de México en Hidalgo, José Nereo Lugo Moreno; el subsecretario de Educación Media Superior y Superior, Daniel Fragoso Torres; la rectora de la UTTT, Irasema Linares Medina, así como autoridades educativas y académicas de la región.

Con estas acciones, Hidalgo fortalece el acceso a la educación superior y respalda a las y los jóvenes que buscan concluir su formación profesional.

Feria de Empleo en Atitalaquia reunió a 20 empresas de la región y ofreció 728 plazas laborales en los sectores de construcción, industria y servicios, como parte de las acciones para fortalecer la inclusión social, la igualdad de oportunidades y el acceso al trabajo digno.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), a través del Servicio Nacional de Empleo Hidalgo (SNEH), llevó a cabo la Feria Nacional de Empleo para la Diversidad e Inclusión Laboral en el municipio de Atitalaquia.

El titular de la STPSH, Oscar Javier González Hernández, señaló que esta jornada permitió acercar espacios de vinculación laboral a personas y grupos que históricamente han enfrentado mayores barreras para incorporarse a una actividad productiva.

Entre los sectores prioritarios se encuentran personas con discapacidad, personas adultas mayores, mujeres en proceso de reincorporación laboral, juventudes con barreras de acceso al empleo, poblaciones LGBTTTIQ+, personas en contexto de movilidad, pueblos originarios y afromexicanos.

Oscar Javier González Hernández destacó que el gobierno encabezado por Julio Menchaca Salazar se suma a las acciones impulsadas dentro del Plan México, promovido por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, para fortalecer la inclusión, la igualdad de oportunidades y el acceso al trabajo digno.

Durante el evento, el secretario del Trabajo entregó reconocimientos a las empresas participantes por sus buenas prácticas en procesos de contratación libres de discriminación.

En representación de la presidenta municipal Claudia Arizbee Sandoval Ramírez, la titular de la Secretaría General Municipal, Lizbeth Anel Alpizar Tapia, reafirmó el compromiso del ayuntamiento de Atitalaquia de colaborar para acercar oportunidades formales de empleo con prestaciones de ley a la población.

Durante la Feria de Empleo se ofrecieron espacios de vinculación incluyentes, orientación laboral y procesos de contratación libres de discriminación, con el objetivo de abrir más oportunidades para quienes buscan incorporarse al mercado laboral.

Con estas acciones, Hidalgo fortalece la inclusión laboral y promueve condiciones más equitativas para que más personas accedan a un empleo formal y digno.

El municipio de Ixmiquilpan llevó a cabo la conferencia “Uso del Lenguaje Incluyente y No Discriminatorio en la Administración Pública”, con el propósito de fortalecer una atención más respetuosa, empática e incluyente hacia la ciudadanía.

Durante la actividad se destacó la importancia de utilizar un lenguaje adecuado al dirigirse a las personas, promoviendo el respeto, la igualdad y la no discriminación en los espacios de atención pública.

Asimismo, se resaltó que las palabras tienen un papel fundamental en la construcción de entornos de confianza y convivencia, por lo que el uso de un lenguaje incluyente contribuye a brindar un trato más humano y cercano.

Con estas acciones, el gobierno municipal de Ixmiquilpan reafirma su compromiso de promover una cultura de respeto, inclusión e igualdad para todas y todos.