GOBIERNO
Red Familiar Del Líder Sindical Percy Espinosa Acumula Más De Medio Millón Mensual En Nómina De Pachuca
Pachuca, Hidalgo, 25 de junio de 2025.– Percy Leonardo Espinosa Bustamante, actual secretario del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Pachuca (SUTSMP), se encuentra en el centro de una polémica que ha generado críticas por el manejo de recursos públicos, debido a su presencia simultánea como beneficiario de una jubilación privilegiada y por encabezar una red de familiares contratados en el gobierno municipal.
Espinosa Bustamante percibe mensualmente 94 mil 527 pesos como jubilado, producto de un esquema compuesto por un sueldo base superior a los 53 mil pesos, ocho pagos por quinquenio que suman más de 38 mil pesos —cuando el reglamento municipal permite únicamente cinco—, además de apoyos en especie como despensas y vales. Esta situación ha despertado cuestionamientos sobre la legalidad de los montos asignados.
Pero su ingreso personal no es el único foco de atención. Una revisión a la nómina municipal revela que al menos 20 personas con vínculos familiares directos o indirectos con el dirigente sindical están registradas como trabajadores activos o jubilados del municipio, con sueldos que van desde los 11 mil hasta los 40 mil pesos mensuales. En conjunto, estos pagos representan una carga al erario de más de 530 mil pesos cada mes.
Entre los nombres que destacan se encuentra el de su esposa, Marbely Cano Velázquez, quien también figura como jubilada con un ingreso mensual de más de 40 mil pesos. Tres de sus hermanos —Elizabeth, Leonardo y Martha— también aparecen en la nómina municipal, con cargos en distintas dependencias y percepciones que oscilan entre los 21 mil y los 29 mil pesos.
Los hijos del líder sindical ocupan diversos puestos administrativos: Martha labora en el panteón municipal, Percy en el área del Centro Histórico, y Patricia en la Secretaría de las Mujeres, todos con salarios por encima de los 26 mil pesos.
La red familiar se extiende aún más. Yernos, nueras, cuñados y hasta su suegro forman parte del aparato burocrático municipal. Ricardo Hernández Jacobo, yerno del dirigente, funge como jefe de mecánicos en Servicios Municipales con un sueldo superior a los 25 mil pesos, mientras que otro yerno, Rubén Ramírez Baños, aparece como auxiliar con un ingreso cercano a los 23 mil pesos. Su nuera, Daniela Sotelo Llamas, también labora como auxiliar en el Centro Histórico, con más de 16 mil pesos mensuales.
Los cuñados Linda, Richard, Ranferi y María Cano Velázquez desempeñan funciones en áreas como Registro Familiar, Parques y Jardines, Administración y Desarrollo Humano, respectivamente, con sueldos que oscilan entre los 13 mil y los 24 mil pesos. Incluso su suegro, Guillermo Cano Pelcastre, aparece en la Dirección de Comercio y Abasto con un salario cercano a los 11 mil 500 pesos.
A este grupo se suman sobrinos que también cuentan con plazas municipales. José Luis, Juan, Eduardo y Karen Espinosa ocupan cargos como auxiliares, barrenderos o administrativos, con percepciones que en algunos casos superan los 28 mil pesos.
El conjunto de estos vínculos configura una estructura que ha sido calificada por observadores locales como un “sistema paralelo” de beneficios laborales sostenido con recursos públicos. Hasta ahora, ni el ayuntamiento capitalino ni el propio sindicato han ofrecido aclaraciones sobre los criterios de contratación ni sobre las posibles irregularidades detectadas en los pagos por antigüedad del líder sindical.
Este caso reabre el debate sobre la transparencia en la gestión municipal y la necesidad de revisar los mecanismos de asignación de plazas laborales en el servicio público para garantizar que respondan a principios de mérito y legalidad, no a vínculos personales o familiares.
GOBIERNO
Hidalgo presenta estrategia para unificar la atención médica
Hidalgo fue sede de la presentación de la Estrategia Nacional de Integración de los Protocolos Nacionales de Atención Médica 2026.
Recibir atención médica con los mismos criterios de calidad, sin importar la institución de salud, es uno de los objetivos de la Estrategia Nacional de Integración de los Protocolos Nacionales de Atención Médica (PRONAM) 2026, presentada en Hidalgo.
La iniciativa del Gobierno de México busca homologar los criterios de atención médica, elevar la calidad de los servicios y consolidar un sistema de salud centrado en las personas.

Durante la presentación, encabezada por la doctora Patricia Clark, secretaria del Consejo de Salubridad General, se destacó que los PRONAM fortalecerán la coordinación entre las instituciones que integran el Sistema Nacional de Salud para ofrecer una atención con los mismos estándares de calidad.
Los protocolos establecen lineamientos sustentados en evidencia científica para la prevención, el diagnóstico, el tratamiento y el seguimiento de los principales padecimientos, con el propósito de brindar una atención más segura, oportuna y uniforme.
Como parte de la estrategia, también se incorporan herramientas tecnológicas que facilitarán la comunicación entre el personal de salud y personas hablantes de lenguas indígenas, favoreciendo una atención más incluyente.


Al dar la bienvenida, la secretaria de Salud de Hidalgo, Vanesa Escalante Arroyo, destacó la importancia de la coordinación entre los tres órdenes de gobierno para fortalecer los servicios médicos.
En el encuentro participaron representantes del IMSS, IMSS-Bienestar, ISSSTE, PEMEX, Secretaría de la Defensa Nacional, Sistema DIF Hidalgo, Cruz Roja Mexicana, Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo, Colegio Médico Hidalguense, hospitales privados y otras instituciones que integran el Sistema Estatal de Salud.
Con esta estrategia se busca fortalecer el trabajo conjunto entre las instituciones de salud para ofrecer servicios más seguros, oportunos, incluyentes y de calidad para la población.

GOBIERNO
Ruta de la Inclusión acerca servicios a personas con discapacidad en Pachuca
La Ruta de la Inclusión acercó asesorías, orientación y servicios gratuitos a personas con discapacidad y sus familias en Villas de Pachuca.
Personas con discapacidad y sus familias recibieron orientación, asesorías y atención integral durante la Ruta de la Inclusión realizada en la colonia Villas de Pachuca.
La jornada acercó servicios gratuitos de asesoría psicológica, pedagógica y jurídica, además de información para acceder a programas sociales del Gobierno del Estado de Hidalgo y oferta laboral.

Durante la feria de servicios también se impartieron charlas y conferencias sobre inclusión laboral y trastornos del neurodesarrollo, con el objetivo de ampliar la información disponible para las familias y la población en general.
Alfonso Hayyim Flores Barrera, director general de Inclusión para Personas con Discapacidad de la Secretaría de Bienestar e Inclusión Social, señaló que acercar los servicios a este sector de la población permite derribar barreras de desigualdad.

El titular de la Sebiso, Ricardo Gómez Moreno, destacó que estas acciones forman parte del compromiso de mejorar las condiciones de vida de la población, especialmente de los sectores más vulnerables.
También reconoció el trabajo interinstitucional realizado con dependencias como la Secretaría de Salud, la Secretaría de Educación Pública y la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, entre otras, para beneficiar a las personas con discapacidad y sus familias.

Flores Barrera explicó que estos eventos no sólo están dirigidos a personas con discapacidad, ya que también atienden a la población en general, que puede convertirse en un canal de información para familiares, vecinos o conocidos.
Con esta Ruta de la Inclusión, la Sebiso busca acercar servicios gratuitos y contribuir a la construcción de un Hidalgo más justo e igualitario.
GOBIERNO
Julio Menchaca da seguimiento a IMSS Bienestar en Hidalgo
Julio Menchaca participó en una reunión con Claudia Sheinbaum para dar seguimiento a los avances del IMSS Bienestar en Hidalgo.
El gobernador Julio Menchaca Salazar participó en una reunión con la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, para revisar los avances del IMSS Bienestar en Hidalgo.
El encuentro tuvo como propósito dar seguimiento a los trabajos relacionados con este modelo de salud, orientado a garantizar servicios gratuitos, universales y de calidad para la población hidalguense.
A su salida de Palacio Nacional, Menchaca Salazar reconoció el respaldo y aprecio de la presidenta Claudia Sheinbaum hacia Hidalgo y sus habitantes.
La reunión forma parte del seguimiento a las acciones vinculadas con el IMSS Bienestar en la entidad.
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