25 De Marzo De 2026, Hidalgo.— La publicación en el Diario Oficial de la Federación de convenios de coordinación en materia ambiental representa un avance en la implementación de políticas de ordenamiento ecológico en Hidalgo, mediante la colaboración entre autoridades federales, estatales y municipales.

Estos acuerdos involucran a la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales, la dependencia estatal correspondiente y los ayuntamientos de Atotonilco de Tula, Tlanalapa, Tolcayuca, Zapotlán de Juárez, Zempoala y Villa de Tezontepec, con el propósito de establecer bases que orienten el desarrollo territorial bajo criterios de sustentabilidad.

De acuerdo con la información oficial, estos instrumentos permitirán armonizar el crecimiento social y económico con las condiciones ambientales de cada región, priorizando la protección de los recursos naturales y la prevención de conflictos entre sectores productivos.

La titular de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales de Hidalgo, Mónica Mixtega Trejo, señaló que la publicación de los convenios brinda certeza jurídica y técnica al proceso, además de fortalecer la planeación ambiental en la entidad.

Asimismo, detalló que estos acuerdos establecen lineamientos para la elaboración, aprobación, ejecución y evaluación de los Programas de Ordenamiento Ecológico Local, considerados herramientas clave para regular el uso del suelo con base en principios de legalidad, transparencia y participación ciudadana.

Las autoridades destacaron que este modelo contempla la corresponsabilidad entre gobierno y sociedad, así como la planeación democrática, con el objetivo de garantizar un desarrollo equilibrado, ordenado y sostenible en los municipios participantes.

Con estas acciones, el Gobierno de Hidalgo busca consolidar una estrategia ambiental que permita el crecimiento del estado de manera responsable, atendiendo las necesidades actuales sin comprometer el futuro de la población.

25 De Marzo De 2026, Hidalgo.— El estado de Hidalgo participa por segundo año consecutivo en el encuentro empresarial “Fábrica de Negocios”, con el objetivo de fortalecer la competitividad de sus empresas y ampliar su acceso a mercados nacionales e internacionales.

A través de la Secretaría de Desarrollo Económico y el Instituto Hidalguense de Competitividad Empresarial, una delegación conformada por 17 marcas hidalguenses se presenta los días 24 y 25 de marzo ante representantes de cadenas comerciales y compañías transnacionales, en busca de nuevas oportunidades de negocio.

La integración de estas empresas es resultado de un proceso de preparación enfocado en cumplir con estándares de calidad, etiquetado y normativas internacionales, lo que les permite competir en entornos comerciales más exigentes.

El titular del Instituto Hidalguense de Competitividad Empresarial, Carlos Pérez Quijano, señaló que esta estrategia busca posicionar los productos del estado en espacios de mayor alcance, impulsando no solo su producción, sino su comercialización en puntos de venta estratégicos.

Este tipo de encuentros facilita el contacto directo entre pequeñas y medianas empresas con responsables de compras de supermercados y tiendas departamentales, lo que abre la posibilidad de integrar productos hidalguenses en cadenas de suministro a nivel nacional e internacional.

Con esta participación, se busca fortalecer la economía regional, incrementar las ventas de las empresas locales y fomentar la generación de empleos formales, contribuyendo al crecimiento sostenido del sector productivo en Hidalgo.

25 De Marzo De 2026, Pachuca, Hidalgo.— Un total de 259 conflictos laborales fueron resueltos durante 2025 a través de convenios conciliatorios en las unidades de enlace del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Hidalgo, ubicadas en municipios como Tepeji del Río, Tulancingo y Tizayuca, así como en Ciudad de las Mujeres.

Este resultado se logró mediante procesos de diálogo entre las partes involucradas, lo que permitió alcanzar acuerdos voluntarios sin necesidad de recurrir a instancias judiciales. Las autoridades estatales señalaron que estas acciones forman parte de una estrategia orientada a garantizar el acceso a la justicia laboral en distintas regiones de la entidad.

La titular del organismo, Mariela Valero Mota, informó que, en coordinación con los gobiernos municipales, las unidades de enlace brindan asesoría jurídica gratuita y acompañamiento a personas que enfrentan algún conflicto en su entorno laboral, promoviendo soluciones ágiles y pacíficas.

Entre los principales motivos por los que trabajadores y empleadores acuden a estos espacios se encuentran los relacionados con despidos y el cumplimiento de prestaciones, los cuales pueden resolverse mediante conciliación sin necesidad de llegar a tribunales.

Finalmente, se informó que, tras la renovación de convenios, la unidad de enlace ubicada en Tula dejó de prestar servicio, por lo que los asuntos serán canalizados a la sede correspondiente en Tepeji del Río.