GOBIERNO
Séptima Jornada de Capacitación “Empresas Íntegras” Promueve la Integridad y Prevención de la Corrupción
En un esfuerzo continuo por combatir la corrupción y fomentar buenas prácticas en la administración pública y el sector privado, la Secretaría de Contraloría, encabezada por Álvaro Bardales, llevó a cabo la séptima jornada de capacitación denominada “Empresas Íntegras”. El evento se realizó el pasado 12 de julio en las instalaciones de la Universidad Tecnológica Tula Tepeji, y se centró en el tema “Cultura de la Integridad para la Prevención de la Corrupción”.
Los ponentes Carlos Esteban Ortiz Martínez y Guillermo Rodríguez Ruiz, de la Secretaría de la Función Pública, dirigieron la capacitación que contó con la participación de líderes empresariales tanto a nivel federal como estatal. Entre los asistentes destacaron Juan Fernando Castillejos Echandi, representante de CONCANACO SERVYTUR MÉXICO, y Samuel Gershevich, representante de CONCAMIN. A nivel estatal, estuvieron presentes Jorge González Corona, Alejandro Rubio Hernández y Estela Moreno Cornejo del CCEH, Germán Carrillo Téllez de la CMIC, así como representantes de COPARMEX, CANACO PACHUCA y CANACO TULA.

La jornada también contó con la presencia de miembros del parlamento juvenil de la Universidad Tecnológica Tula-Tepeji, proveedores, contratistas y representantes de diversas cámaras empresariales.
La Secretaría de Contraloría destacó sus esfuerzos para combatir la corrupción en la interacción entre el sector público y privado mediante una política de cero tolerancia. Esta iniciativa ha llevado a la baja temporal del padrón de 455 proveedores por incumplimiento de la Ley de Adquisiciones y 480 contratistas por incumplimiento en materia de obra pública. De los 2,011 contratistas registrados, mil perdieron la vigencia de sus registros por no cumplir con los requisitos establecidos en las leyes. Se dieron de baja temporal a 480, de las cuales 109 solventaron sus observaciones, dejando actualmente 640 empresas autorizadas para ejecutar obra pública en el estado.

La capacitación se enfocó en sensibilizar a las empresas sobre la importancia de implementar la Política de Integridad y formar parte del Padrón de Empresas Íntegras, con el objetivo de fortalecer la relación entre el sector empresarial y la administración pública y prevenir riesgos de corrupción.
Este tipo de iniciativas subraya el compromiso del gobierno no solo de implementar medidas correctivas, sino también de ejecutar acciones preventivas para erradicar las malas prácticas y promover una cultura de integridad en todos los niveles.
GOBIERNO
Hidalgo Fortalece Atención Materna Con Estrategia Nacional De Partería
Hidalgo participa en la Estrategia Nacional de Partería 2026-2030 para fortalecer la atención del embarazo, parto y nacimiento con enfoque humano e intercultural.
La Secretaría de Salud de Hidalgo participa en las acciones nacionales para fortalecer la atención integral del embarazo, parto y nacimiento, como parte del compromiso del gobierno estatal encabezado por Julio Menchaca Salazar para garantizar servicios de salud dignos, humanos y cercanos a la población.
La titular de la dependencia, Vanessa Escalante Arroyo, formó parte de la instalación del Comité Nacional de Partería, encabezado por el secretario de Salud federal, David Kershenobich, donde se plantearon estrategias para mejorar la atención materna y neonatal en el país.

El encuentro tuvo como objetivo impulsar servicios médicos más humanos, integrales y culturalmente pertinentes para las mujeres y sus familias, especialmente en comunidades donde la partería profesional y tradicional representa una alternativa importante de acompañamiento y atención.
Durante su participación, Vanessa Escalante destacó la necesidad de fortalecer políticas públicas que reconozcan el valor de la partería, particularmente en entidades como Hidalgo, donde esta práctica permite acercar servicios de salud a comunidades rurales e indígenas.


La funcionaria señaló que la partería contribuye a reducir riesgos durante el embarazo y nacimiento, además de favorecer modelos de atención con enfoque intercultural, respeto a los derechos reproductivos de las mujeres y mayor cercanía con las familias.
La Estrategia Nacional de Partería 2026-2030 contempla aumentar el número de partos atendidos por parteras, ampliar espacios especializados para la atención del nacimiento y fortalecer la capacitación del personal de salud. También busca promover la lactancia materna desde las primeras horas de vida y prevenir la violencia obstétrica.
En materia de salud materna, Hidalgo reporta avances durante 2026. De acuerdo con cifras de la semana epidemiológica 16, la entidad registra dos defunciones maternas en lo que va del año, ocurridas en Zempoala y Tula, lo que representa una disminución del 33.3 por ciento en comparación con el mismo periodo de 2025.
Ante este panorama, la Secretaría de Salud de Hidalgo mantiene acciones enfocadas en la prevención, la detección oportuna de riesgos obstétricos y la atención integral para mujeres embarazadas, recién nacidos y familias hidalguenses.
Vanessa Escalante reiteró que la dependencia continuará impulsando servicios gratuitos, seguros y de calidad, bajo un modelo humano, intercultural y cercano a las necesidades de la población.
Con la coordinación entre instituciones federales y estatales, Hidalgo busca consolidar una atención materna y neonatal más sólida, reconociendo el valor comunitario, histórico y humano de la partería dentro del sistema de salud.
GOBIERNO
Hidalgo Ha Colocado A Más De 4 Mil Personas Trabajadoras En El Extranjero
La Secretaría del Trabajo informó que 4 mil 339 personas hidalguenses han sido colocadas en empleos en el extranjero durante la actual administración estatal.
El secretario del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo, Oscar Javier González Hernández, informó que, al cuarto año de la administración estatal, 4 mil 339 personas trabajadoras hidalguenses han sido colocadas en empleos en el extranjero.
De acuerdo con el funcionario estatal, de este total, 4 mil 91 personas han viajado a Canadá, 221 a Estados Unidos y 27 a Alemania, como parte de los mecanismos de vinculación laboral impulsados desde la entidad.
González Hernández detalló que, durante la actual administración, también se han generado 38 mil 382 empleos formales en Hidalgo, mientras que 16 mil 976 personas han sido colocadas mediante los servicios de vinculación laboral del Servicio Nacional de Empleo Hidalgo.

El secretario destacó que el sector agrícola mantiene un papel fundamental dentro de la economía nacional, por lo que resulta importante garantizar que las y los trabajadores cuenten con condiciones dignas, seguras y justas en los espacios donde desempeñan sus actividades.
Como parte de estas acciones de supervisión, personal de la Secretaría del Trabajo realizó una visita a 111 trabajadores hidalguenses colocados en la empresa Agrícola Bay S.A. de C.V Hermanos, en el estado de Sonora.
El objetivo de estas visitas es verificar que las actividades laborales se desarrollen conforme a la normatividad vigente y con respeto a los derechos humanos de las y los trabajadores.
Durante la revisión se supervisó que las personas trabajadoras contaran con comedores, viviendas, espacios de esparcimiento adecuados y consultorio médico, como parte de las condiciones necesarias para su bienestar.
Con estas acciones, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo busca mantener el acompañamiento a las y los hidalguenses que laboran dentro y fuera del estado, fortaleciendo la protección de sus derechos laborales.
GOBIERNO
Hidalgo Reafirma Su Liderazgo Económico Con Histórica Alianza Farmacéutica Canadá-México
Hidalgo concretó una alianza con Solar International Core Canada para una inversión farmacéutica de 2 mil millones de dólares y la generación de mil 700 empleos directos.
Hidalgo se perfila como un punto estratégico para la industria farmacéutica global, luego de concretarse una inversión histórica de 2 mil millones de dólares por parte de la firma canadiense Solar International Core Canada, proyecto que busca impulsar la innovación, el desarrollo científico y la generación de empleos de alta especialidad en la entidad.
Durante la conferencia semanal encabezada por autoridades estatales, el secretario de Desarrollo Económico, Carlos Henkel Escorza, informó que esta alianza se logró tras una gira de trabajo en Toronto, Canadá, donde se firmó un memorándum de entendimiento con la empresa canadiense, considerada una de las más relevantes dentro del sector farmacéutico.
El funcionario destacó que esta inversión representa la más alta realizada fuera de Canadá por una empresa no vinculada al sector minero y contempla la creación estimada de mil 700 empleos directos, principalmente en áreas de alta especialización.
De acuerdo con lo informado, el proyecto incluye la producción de ingredientes farmacéuticos activos, medicamentos genéricos de última generación y la construcción de un instituto de innovación, investigación y tecnología aplicada al ramo farmacéutico.
La inversión pretende instalarse en el Polo de Desarrollo Económico para el Bienestar Reserva de Zapotlán, uno de los proyectos estratégicos más importantes de la actual administración estatal. Este complejo contará con una extensión de 910 hectáreas y durante este mes se definirá al desarrollador encargado de construir y operar el recinto.
También se informó que en junio se prevé concretar la firma del fideicomiso revocable de actividad empresarial, con el que iniciará formalmente la primera etapa del proyecto, acompañado de incentivos fiscales federales, estatales y municipales, alineados al Plan México impulsado por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo.
Henkel Escorza señaló que Hidalgo cuenta con condiciones favorables para atraer nuevas industrias, entre ellas ubicación estratégica, infraestructura, estabilidad y capital humano especializado, factores que fortalecen su posicionamiento económico a nivel nacional.
De acuerdo con indicadores del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, Hidalgo ocupa el primer lugar nacional en crecimiento anual de actividad económica durante 2025, además de colocarse en el primer sitio en crecimiento de competitividad y en el segundo lugar nacional en crecimiento industrial.
Con esta alianza, el gobierno estatal busca consolidar a Hidalgo como un referente en innovación farmacéutica, desarrollo tecnológico y atracción de inversiones de alto impacto para el crecimiento económico del estado.
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