GOBIERNO
Menchaca Salazar anuncia acciones para garantizar el suministro de agua
● Continuará perforación de pozo e iniciará operaciones sistema de automatización para subsanar el desabasto
● Modificarán el esquema de contratación de 246 trabajadores, a fin de brindarles certeza laboral.
En el marco la presentación de las acciones para mejorar la calidad y eficientar el suministro del vital líquido en la Comisión de Agua y Alcantarillado de Sistemas Intermunicipales (Caasim), el gobernador Julio Menchaca Salazar informó que se invertirán más de 16 millones de pesos para la continuación en los trabajos del Pozo 2 “Las Garzas”, lo que permitirá brindar bienestar a más de 6 mil 857 habitantes.

Asimismo, encabezó el inicio de las operaciones del sistema de automatización de abasto que hará posible mejorar la carga simultánea de las pipas de agua utilizadas para subsanar el desabasto que se presenta en varios municipios de la zona metropolitana de Pachuca. Además, el mandatario estatal entregó, de manera simbólica, 2 unidades para el traslado de personal de cuadrillas de mantenimiento y un camión tipo Vactor.
“Es momento para hacer una invitación a quienes, en el transcurso del tiempo, han evadido su responsabilidad en el pago puntual del agua, lo que pone en desigualdad a cientos de familias de escasos recursos que realizan este esfuerzo, por lo que se hará lo necesario para inhibir estas actividades tramposas por parte de grandes empresas que buscan que este pago no se realice”, enfatizó.

Por su parte, Alejandro Sánchez García, secretario de Infraestructura Pública y Desarrollo Urbano Sostenible, declaró que, tras recibir un sistema colapsado, la administración estatal decidió invertir más de 282 millones de pesos para mejorar la infraestructura hídrica en la entidad, obras que ya presentan avances en su construcción:
“Como manejo al desabasto de agua potable, la solución planteada es invertir y revisar nuevos sistemas para revisar fugas internas en donde se pretende recuperar el caudal y así llegar a un mayor número de población”, resaltó.

Durante su mensaje, el titular de la Caasim, Juan Evel Chávez Tovamala, aseguró que, gracias a las acciones emprendidas por el gobierno de Hidalgo, se modificará la contratación de 246 trabajadoras y trabajadores a confianza, con el objetivo de mejorar sus condiciones laborales.
“Hoy estamos eficientando el servicio de carga de agua potable, y esto no solo nos permite surtir a tiempo en las colonias que se ven afectadas por el desabasto, también nos permite ahorrar en combustible y así mejorar el uso de recursos públicos que le pertenecen a los y los hidalguenses, a quienes les pedimos que sigan cuidando el agua”, aseveró.
De igual forma, anunció que a estas estrategias se suma la inversión de casi 3 millones de pesos para la certificación del Laboratorio Caasim ante la Entidad Mexicana de Acreditación (EMA), con el objetivo de alcanzar la competencia técnica mediante un sólido sistema de calidad de abasto de agua potable y agua residual.
Finalmente, y respecto al compromiso que guarda con los derechos laborales, Menchaca Salazar recordó que es gracias al esfuerzo de miles de personas que se pueden sentar las bases de la transformación en Hidalgo:

“Los resultados que se dan en esta administración son producto del esfuerzo de cientos de mujeres y hombres que desde su trinchera realizan con pasión su trabajo, y para ser congruentes con este reconocimiento, debemos estar haciendo un esfuerzo paralelo para mejorar sus condiciones de vida, que tengan un gran sentido de pertenencia”, concluyó el gobernador.
GOBIERNO
Sistema de Búsqueda en Hidalgo Reporta 245 Personas Localizadas Durante 2026
El Sistema de Búsqueda de Personas en Hidalgo reportó la localización de 245 personas durante el primer semestre de 2026.
Un total de 245 personas fueron localizadas en Hidalgo durante el primer semestre de 2026, informó la Comisión de Búsqueda de Personas del Estado de Hidalgo durante la Segunda Sesión Ordinaria del Sistema de Búsqueda de Personas.
La reunión se llevó a cabo en el plantel Tizayuca del Bachillerato del Estado de Hidalgo, donde las instituciones que integran el sistema revisaron avances y definieron nuevas acciones para fortalecer la coordinación en los casos de desaparición y localización de personas.
El secretario de Gobierno, Guillermo Olivares Reyna, encabezó la sesión y señaló que la búsqueda de personas es una prioridad para la administración estatal, al tratarse de una labor que requiere coordinación institucional, sensibilidad y atención cercana a las familias.

Durante el encuentro, también destacó la importancia de reforzar las acciones preventivas dirigidas a las juventudes, mediante información y concientización sobre posibles situaciones de riesgo.
José Francisco García Reyes, titular de la Comisión de Búsqueda de Personas del Estado de Hidalgo y secretario ejecutivo del Sistema, presentó los resultados correspondientes del 1 de enero al 30 de junio de 2026.
De acuerdo con el reporte, en ese periodo se logró la localización de 245 personas, con una efectividad del 93.87 por ciento, resultado que fue atribuido al trabajo coordinado entre instituciones y a la participación de la ciudadanía.

Como parte de la estrategia preventiva, la campaña “Que nadie nos falte” ha sido llevada a instituciones educativas para informar a estudiantes, docentes, madres y padres de familia sobre factores de riesgo relacionados con reportes de desaparición.
Estas jornadas se han realizado en bachilleratos de Tizayuca, Atotonilco el Grande, Tezontepec de Aldama, Tulancingo de Bravo y Xochicoatlán.
Con estas acciones, el Sistema de Búsqueda de Personas en Hidalgo busca fortalecer la atención a las familias, mejorar los procesos de localización y ampliar la prevención entre las nuevas generaciones.
GOBIERNO
Sebiso Entregará Más de 50 Mil Tarjetas de Programas Sociales en Hidalgo
Sebiso iniciará la entrega de más de 50 mil tarjetas de programas sociales en Hidalgo, comenzando este 3 de julio en Pachuca.
Más de 50 mil personas en Hidalgo recibirán tarjetas de programas sociales como parte de la nueva jornada de distribución que iniciará este viernes 3 de julio en Pachuca y posteriormente llegará a distintas regiones del estado.
La Secretaría de Bienestar e Inclusión Social (Sebiso) preparó al personal que participará en estos operativos, con el objetivo de garantizar una atención ordenada, cercana y de calidad para las personas beneficiarias.

Durante la capacitación, más de 100 servidoras y servidores públicos recibieron información sobre los procedimientos que deberán seguir durante la entrega de tarjetas, además de resolver dudas y unificar criterios de atención.
El titular de la Sebiso, Ricardo Gómez Moreno, pidió al personal asumir esta tarea con responsabilidad y sensibilidad hacia la ciudadanía, al señalar que el servicio público debe realizarse con cercanía y disposición.

Las jornadas comenzarán en la capital hidalguense y después se extenderán a diversos municipios, incluidas regiones apartadas y zonas con mayores necesidades.
A través de estos apoyos, el gobierno de Hidalgo atenderá a personas beneficiarias de programas como Madres Trabajadoras, Apoyo para el Bienestar y Desarrollo, así como estrategias dirigidas a personas con discapacidad, artesanas, juventudes y otros sectores prioritarios.

Con esta organización previa, la Sebiso busca que la entrega de tarjetas se realice de manera ágil y que los apoyos lleguen oportunamente a quienes forman parte de estos programas sociales.

GOBIERNO
Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento Fortalece la Formación de Nuevos Talentos en Hidalgo
La Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento ofrece espacios especializados para impulsar la formación de atletas en más de 29 disciplinas.
Hidalgo cuenta con un nuevo espacio especializado para impulsar el desarrollo de atletas gracias a la Ciudad Deportiva de Alto Rendimiento (CDAR), un complejo que reúne infraestructura, entrenamiento y seguimiento para fortalecer el deporte en más de 29 disciplinas.
Operada por el Instituto Hidalguense del Deporte (Inhide), la CDAR fue concebida como un campus de alto nivel para apoyar la preparación de deportistas que representan al estado en competencias nacionales e internacionales.

La subdirectora adjunta de Escuelas de Iniciación del Inhide, Luz María Olvera Suárez, informó que actualmente se ofrecen de manera gratuita nueve disciplinas: judo, atletismo, taekwondo, tenis, tenis de mesa, patines sobre ruedas, esgrima, tiro con arco y pádel, dirigidas a niñas, niños y jóvenes de entre seis y 18 años, con cupo limitado.
Además de coordinar la detección y seguimiento de talentos, el Inhide impulsa un modelo que integra la iniciación deportiva, el alto rendimiento y la capacitación de entrenadores y equipos multidisciplinarios.
El complejo también opera la alberca mediante un esquema que prioriza a las escuelas de iniciación, atletas de alto rendimiento, deporte adaptado y usuarios en general, con el propósito de optimizar los espacios y horarios disponibles.
Fernando Pérez Serrano, director del Centro Deportivo y de Alto Rendimiento, señaló que uno de los principales objetivos es ampliar la detección de talentos y brindar un seguimiento más cercano a quienes representan a Hidalgo en competencias como la Olimpiada y Paralimpiada Nacional.

Como parte del proyecto también se desarrolla la Villa Deportiva, que permitirá concentrar a jóvenes provenientes de distintas regiones del estado para facilitar su preparación y reducir las barreras económicas que enfrentan muchas familias.
En cuanto al acceso para la ciudadanía, las canchas de pádel, tenis y squash funcionarán mediante una plataforma digital de reservaciones, mientras que la trotapista, el skatepark y las áreas infantiles estarán disponibles en horarios establecidos.
Con este proyecto, Hidalgo fortalece su infraestructura deportiva y amplía las oportunidades para formar nuevas generaciones de atletas de alto rendimiento.



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